Dopunski rad omogućen svim zdravstvenim radnicima

BEOGRAD, 23. novembra 2010. (Beta) - Svim zdravstvenim radnicima zaposlenim u zdravstvenoj ustanovi ili privatnoj praksi, omogućen je dopunski rad van redovnog radnog vremena, utvrđeno je izmenama Zakona o zdravstvenoj zaštiti koje je u utorak donela Skupština Srbije.

Utvrđeno je da zdravstveni radnik može da zaključi ugovor o dopunskom radu najviše do jedne trećine radnog vremena.

Zdravstveni radnik dopunski rad može da obavlja kod poslodavca sa kojim ima zaključen ugovor o radu sa punim radnim vremenom, odnosno kod drugog poslodavca, pod uslovom da taj dopunski rad ne utiče na organizaciju rada zdravstvene ustanove. Izmenama zakona utvrđeno je da ugovor o dopunskom radu sadrži vrstu, način, vreme trajanja posla, visinu i način utvrđivanja naknade za rad.

Skupština je prihvatila i Plan razvoja zdravstvene zaštite čiji je cilj unapređenje zdravlja stanovništva, kvaliteta života, kao i održivost sistema zdravstvene zaštite.

Pogledajte još